学院拥有一支师德高尚、教风严谨、专业扎实、结构合理的教师队伍，现有专任教师46人，其中教授3人，具有副高级职称者15人，获得硕士研究生及以上学历者36人。学院着力打造一流师资队伍，其中1人为教育部教育技术与资源中心专家库成员，2人获得河南省教育厅学术技术带头人称号，2人获得河南省优秀教师称号，19人通过“双师型”教师认定。近年来，学院教师主持或参与市厅级及以上项目113项，发表论文150余篇，出版专著、教材44部，授权发明专利和实用新型专利30项。

学院秉持“宽口径、厚基础、重实践、有专长”的教育理念，以“搭平台、建团队、育人才、出成果”为工作思路，深化校企合作，推进产教融合，与深圳思倍云科技有限公司、河南人邦科技股份有限公司合作，分别共建“智能建造工程技术研究中心”、“镁矿废弃物治理与低碳利用工程技术研究中心”两个市级工程技术研究中心，致力于数字化、创新型人才培养；与广联达科技股份有限公司共建智能建造产业学院1个，致力于智能化、信息化人才培养；与新道科技签订校企合作协议，共建产教融合基地1个，致力于数智化人才培养；与河南省社科院鹤壁分院共建数字经济研究所，为市政府提供决策参考，助力地方经济发展。

学院实施三全育人，推出“1123”育人体系（以突出学生主体地位、促进学生全面发展为主线，紧抓学生思政教育、社会实践能力培养两大重点，搭建志愿服务、心理辅导、学生资助三个平台），通过“十抓十促”（即抓日常管理促学风、抓专业思想促学风、抓寝室建设促学风、抓学生科研促学风、抓学科竞赛促学风、抓考风考纪促学风、抓学生考研促学风、抓专业技能促学风、抓典型引路促学风、抓课外活动促学风）加强学风建设，让学生获得多样化、多途径成长。（2024年11月更新）